8 月 5 日消息，快手科技成立新一屆經(jīng)營管理委員會（以下簡稱經(jīng)管會），并宣布了一項(xiàng)涉及多個部門的組織架構(gòu)和人員調(diào)整。
內(nèi)部郵件顯示，快手新一屆經(jīng)管會共包含 12 名成員。在這份按拼音首字母排列的經(jīng)管會成員名單中：
陳定佳負(fù)責(zé)研發(fā)線；
程一笑全面負(fù)責(zé)公司治理；
金秉負(fù)責(zé)財經(jīng)線；
劉峰負(fù)責(zé)商業(yè)化事業(yè)部；
馬宏彬負(fù)責(zé)國際化事業(yè)部；
孫琳負(fù)責(zé)人力資源線；
唐宇煜負(fù)責(zé)戰(zhàn)略投資線；
王劍偉負(fù)責(zé)主站線；
笑古負(fù)責(zé)電商事業(yè)部；
銀鑫負(fù)責(zé)綜合支持與效率線；
余海波負(fù)責(zé)安全合規(guī)線；
于越負(fù)責(zé)社區(qū)科學(xué)線。
經(jīng)過此次調(diào)整，劉峰和馬宏彬分任商業(yè)化、國際化業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。新成立的綜合支持線，包含了效率工程部、綜合支持與管理部；人力資源部更名人力資源線。
據(jù)介紹，此次調(diào)整，意味著自去年 9 月啟動的事業(yè)部制組織架構(gòu)調(diào)整獲得繼續(xù)深化，將有利于組織實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)共享，進(jìn)一步釋放組織活力。
2021 年 9 月 28 日，快手宣布啟動以加強(qiáng)事業(yè)部閉環(huán)為方向的組織架構(gòu)調(diào)整，目標(biāo)是進(jìn)一步提升組織效能，釋放組織紅利。此后，快手進(jìn)行了多次規(guī)模不等的組織架構(gòu)和人員調(diào)整。
公開信息顯示，自去年 9 月啟動組織架構(gòu)調(diào)整以來，受益于業(yè)務(wù)戰(zhàn)斗力和組織效率進(jìn)一步提升，快手連續(xù)三個季度業(yè)績超市場預(yù)期。
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