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谷歌 Go 團隊 12 年技術(shù)負責人 Russ Cox 突然退位,微軟、華為等對其工作表達感謝

2024/8/5 11:35:58 來源:IT之家 作者:汪淼 責編:汪淼

IT之家 8 月 5 日消息,谷歌 Go 團隊 12 年技術(shù)負責人 Russ Cox 突然宣布退位,他在 8 月 2 日的“golang-dev”群組郵件中宣布,從 9 月 1 日開始,Austin Clements 將接任 Go 的技術(shù)負責人:包括谷歌的 Go 團隊和整個 Go 項目。而 Russ Cox 自己不會離開 Go 項目。

Go(又稱 Golang)是谷歌開發(fā)的一種靜態(tài)強類型、編譯型語言,于 2009 年正式開源,成為全球開發(fā)者的的重要工具之一。

Russ Cox 介紹稱,Austin 目前是“Go 核心”的技術(shù)負責人,其中包括編譯器工具鏈、運行時和版本。此外,Cherry Mui 將接替這些核心領(lǐng)域

至于為什么退位,Russ Cox 解釋稱:

技術(shù)主管 —— 就像任何領(lǐng)導職位一樣 —— 是一個服務(wù)角色,而不是一個榮譽頭銜。我領(lǐng)導 Go 項目已經(jīng)超過 12 年了,為大家服務(wù),并努力為大家創(chuàng)造合適的條件,讓他們能夠做到最好。

像 Go 這樣的大型項目絕對受益于穩(wěn)定的領(lǐng)導層,但它們也可以受益于領(lǐng)導層的變動。新的領(lǐng)導者帶來了新的優(yōu)勢和新的視角。對于 Go 來說,我認為一個領(lǐng)導者 12 年以上的穩(wěn)定性就足夠了;現(xiàn)在是時候讓新人來擔任這個角色了。

我認為“BDFL”(終身仁慈獨裁者)模式對于個人或項目來說是不健康的。它不會為新領(lǐng)導者創(chuàng)造空間。它沒有給項目提供成長的空間。

我認為 Python 從 2018 年的 Guido(Python 之父)退位中受益匪淺,多年來我一直在想,我們最終應(yīng)該更換 Go 的領(lǐng)導層。

Russ Cox 表示,他將有意識地退出決策層,為 Austin 和其他人向前邁進創(chuàng)造空間,但他不會從項目中消失。他仍然可以談?wù)?Go 設(shè)計、回顧 CL、回答晦澀的歷史問題,并盡他所能為大家提供幫助和支持。他仍然會在整個行業(yè)中倡導 Go,并且將于 11 月在意大利的 GoLab 上探討 Go 行業(yè)進展。

Russ Cox 將把注意力轉(zhuǎn)移到更多關(guān)于 AI 項目 Gaby 和 Oscar(開源貢獻者代理架構(gòu))的工作上,嘗試在 Go 問題跟蹤器中作出貢獻。

IT之家注意到,在下方的郵件回復中,微軟的 Go Group 負責人 George Adams、華為 Advanced Software Technology Lab(先進軟件技術(shù)實驗室)的 Andrey Bokhanko 都對 Russ Cox 表達了感謝。

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關(guān)鍵詞:Golang,Go語言,谷歌 Go

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